LVI Convención Nacional de Bioanalistas


ACTA FINAL

SESIÓN PREPARATORIA

  1. Palabras de Bienvenida y salutación de la Lc. Judith León, Presidenta del Comité Ejecutivo de la FECOBIOVE y del Dr. Francisco Ustariz, Presidente del Comité Organizador de la LVI Convención. Nacional. De Bioanalistas, Mérida 2016.

  2. Se da lectura por secretaría a los artículos 6 – 17 – 18 – 19 del Reglamento de Debate.

  3. Se acuerda recibir PUNTOS VARIOS hasta el día 06 – 07 – 2016.

  4. Se prorroga la inscripción de los Delegado hasta el día 06 – 07 – 2016, hasta las 8:30 am.

  5. Programa de la Convención: se aprueba incluir el informe de la Comisión de Asuntos Legales en la mesa de trabajo del área legal (07 – 07 – 16).

  6. Se concede derecho de palabra al Comité Organizador de la LVIII Convención Nacional, Carabobo 2018.

  7. Elección de Directores de Debate, se proponen y se aprueban a los lcds.:

    • Lic. Cruz Gómez y Alexa Contreras (I Plenaria).

    • Lic. Elvis López y Lucía Patiño (II Plenaria).

    • Lic. María Cabrera y Juán C. Tovar (III Plenaria).

    • Lic. Nery Polanco y Blanca León (IV Plenaria).

    • Lic. Carolina Uzcátegui y Yaniska Franquis (V Plenaria).


I PLENARIA - 06 – 07 – 2016

PONENCIA CENTRAL: "ÉTICA EN EL LABORATORIO CLÍNICO Y EJERCICIO PROFESIONAL." Lcdo. OTTO CEREZO.


1.- Resumen de Gestión: MEMORIA Y CUENTA DEL COMITÉ EJECUTIVO DE LA FECOBIOVE – LIC. JUDITH LEÓN.

La Lic. Judith León, Presidenta del Comité Ejecutivo de la FECOBIOVE, hace un breve resumen de lo realizado en el lapso 2015 – 2016 en los aspectos gremiales, laborales – interprofesionales – internacionales, los esfuerzos para realizar reuniones de Consejos Nacionales, etc.

1.1. INFORME DE LA COMISIÓN EVALUADORA DE LA GESTIÓN DEL COMITÉ EJECUTIVO. DE LA FECOBIOVE.

Lic. María Cabrera – Coord.

Lic. Vita Poleo.

Lic. Fariel Casadiego

Lic. Clara Trejo – (Suplente).

1.2. INFORME DE LA COMISIÓN EVALUADORA DE LA GESTIÓN ADMINISTRATIVA DEL COMITÉ EJECUTIVO DE LA FECOBIOVE.

Lic. Ilis Blanchard – Coord.

Lic. Olga Quintana

Lic. Nery Polanco

Presentados los dos informes, se abre el derecho de palabra, intervienen los licenciados (as): Judith León, Leonardo Castellanos, Ilis Blanchard, Lenys García. Sometidos a votación los informes, SE APRUEBAN POR MAYORÍA VISIBLE, sin observaciones .Una vez escuchados y debatidos ambos informes y presentados por las comisiones evaluadoras de la gestión gremial y administrativa del Comité Ejecutivo de la FECOBIOVE, se somete a consideración la MEMORIA Y CUENTA DE LA FECOBIOVE, que contiene el Informe de la Dirección Administrativa y los Estados Financieros de la FECOBIOVE, lapso 2015-2016, periodo 01 de marzo de 2015 al 29 de febrero 2016. APROBADA POR UNANIMIDAD, la Gestión Gremial y Administrativa del Comité Ejecutivo de la FECOBIOVE.


2.- INFORME DE LA COMISIÓN EVALUADORA DE LA COMISIÓN ELECTORAL DE LA FECOBIOVE.

Lcda. Magaly de Fuenmayor – Coord.

Lcda. María Valladares.

Lcda. Mireya Ocando.

Una vez informada la Asamblea, se abre el derecho de palabra, intervienen los licenciados (as): Lenys García (Zulia), Carmen S. García (DF y EM), Leonardo Castellanos (Barinas), Nery Polanco (Carabobo), María Cabrera (DF y EM), Magaly de Fuenmayor (Zulia), Judith León (DF y EM), J. Manosalva (Mérida).

En mesa, se consignan dos propuestas:

Sometidos a votación, la propuesta de la Lc. Polanco es NEGADA, la propuesta de la Comisión es APROBADA 37 votos a favor – 24 en contra. Se somete a consideración el Informe de la Comisión Evaluadora de la gestión gremial de la Comisión Electoral de la FECOBIOVE con la propuesta número 1 aprobada. APROBADA POR MAYORÍA VISIBLE.


3.- INFORME DE LA COMISIÓN EVALUADORA DE LA GESTIÓN DEL TRIBUNAL DISCIPLINARIO DE LA FECOBIOVE.

Lic. Ysbenia Sánchez – Coord. Que por motivos personales no pudo asistir, sin embargo, se dio lectura del mismo y no habiendo observaciones, se somete a consideración y se aprueba por mayoría visible.

Sometido a consideración de la Asamblea y no habiendo observaciones al mismo, SE APRUEBA POR MAYORÍA VISIBLE.


4.- RESUMEN DE GESTIÓN DE LA JUNTA. DIRECTIVA DE INPREBIO.

Lic. Milagros Colmenares – Presidenta de la Junta Directiva da lectura del informe de gestión gremial con diversos aspectos a resaltar de importancia:

  1. Concertación y convenios con clínicas privadas y servicios funerarios.

  2. Modificaciones al Reglamento. De los JUNACOBIOBE (Mandato de Convención).

  3. Divulgación de planes y convenios a través de la pág. Web, correo electrónico, twitter, etc.

  4. Servicios que presta la Institución.

  5. Planes de becas, préstamos personales, etc.


4.1 INFORME DE LA COMISIÓN EVALUADORA DE LA GESTIÓN DEL INPREBIO.

Lic. Martha Herrera – Coordinadora. Da lectura del mismo, arrogando las siguientes conclusiones y recomendaciones. Se observa que todas las metas están orientadas al plan estratégico, de manera que se han cumplido los compromisos de la Institución con la estructura gremial de la FECOBIOVE. Igualmente, con la Previsión Social del Bioanalista. Las metas que no se han podido cumplir obedecen a la situación económica, política y social del país. Sin embargo, se recomienda afianzarse el papel de los ejecutivos de cuenta como promotores del servicio. Por otra parte, se llama a todos los integrantes de la estructura gremial a fortalecer y respaldar al Instituto, ya que es responsabilidad de todos la proyección de nuestra previsión social.


4.2 INFORME DE LA COMISIÓN EVALUADORA DE LA GESTIÓN ADMINISTRATIVA DEL INSTITUTO.

Lic. Luisa Hernández – Coord.

Lic. Rosaura Jurado.

Lic. Carmen S. García.

Se da Lectura del Informe y se obtienen las siguientes recomendaciones:

  1. Revision de las políticas de promoción, estrategias de cobranzas, y captación de nuevos afiliados.

  2. Sobre los ejecutivos de cuentas se debe realizar mayor supervisión en el trabajo de la información de afiliados y no afiliados, cobranza efectiva, captación de nuevos afiliados. Igualmente vigilancia en el cumplimiento de que las remesas lleguen a tiempo a INPREBIO, evitando en lo posible que se presenten inconvenientes con los afiliados en detrimento de la Institucion.

  3. Cuenats por cobrar de los JUNACOBIOVE y las casas de bahía de plata, eliminar esos 2 rubros de los estados financieros del Instituto.


4.3 INFORME DEL COMISARIO GREMIAL.

Lic. Miriam Azanza. Da lectura del informe y recomienda: que el Instituto el ingreso es igual al egreso, sin embargo, se tienen que diseñar estrategias y proyectos para el continuo crecimiento y fortalecimiento de manera que se pueda mantener en el tiempo.

Una vez escuchado los Informes, se abre el derecho de palabra, intervienen los licenciados (as): Lenys García, Milagros Colmenares, Carmen S. García, Carmen Figueroa, María Cabrera.

Sometidos a consideración de la Asamblea SE APRUEBAN POR MAYORÍA VISIBLE con las siguientes recomendaciones, también aprobadas:


5.- RESUMEN DE GESTIÓN DE LA S.V.B.E.

Lic. Yaniska Franquis – Presidenta de la Junta. Directiva de la SVBE, presenta informe de la gestión tanto gremial como administrativa realizada por la Directiva de la SVBE de Julio 2015 a Junio 2016.

5.1 INFORME DE LA COMISIÓN EVALUADORA DE LA GESTIÓN DE LA SVBE.

Lic. Mildred Lupi – Coordinadora.

Lic. Blanca León.

Lic. Juan Carlos Tovar.

Se da lectura del informe y en conclusión la comisión felicita al SVBE por los logros obtenidos y cumplimiento de los objetivos planteados, siendo un representante de alto nivel para nuestro gremio en el ámbito científico, tecnológico y educación, enriqueciendo el ejercicio profesional.


5.2 INFORME DE LA COMISIÓN EVALUADORA DE LA GESTIÓN ADMINISTRATIVA DE LA SVBE.

Lic. Carolina Uzcátegui – Coord.

Lic. Iris Dávila.

Lic. Emy González.

Se da lectura del informe y se informa acerca de la gestión financiera y contable del periodo 2015-2016.De los resultados obtenidos cinco aspectos presentan debilidades, que pueden ser subsanados a la brevedad, pero dado a que no se recibió el Balance de los estados financieros certificados por el contador en el tiempo estipulado y considerado que se requiere el análisis y la asesoría de un experto en materia contable para el análisis del mismo, se sugiere diferir el informe en una Convención Nacional Extraordinaria.


II PLENARIA

6.- MESAS DE TRABAJO – ÁREA GREMIAL – 10 PONENCIAS.

PONENCIA 1: PROPUESTA PARA LA IMPLEMENTACIÓN DE UNA LISTA DE PRECIOS MÍNIMOS DE EXÁMENES DE LABORATORIO PRIVADOS A NIVEL NACIONAL – (EDO. MÉRIDA).

Discutida ampliamente por la Asamblea, SE APRUEBAN:

SE RECOMIENDA: Solicitar al Edo. Mérida su oferta de ayuda para establecer una estructura de costos y hacerla llegar a c/u de las Comisiones Regionales nombradas por los Colegios.

APROBADAS POR MAYORÍA VISIBLE

PONENCIA 2: USO DE HERRAMIENTAS TECNOLÓGICAS PARA CELEBRAR CONSEJOS NACIONALES VÍA ONLINE (EDO. MÉRIDA).

Finalmente, ES NEGADA, se considera poco viable, sin embargo se recomienda que el Comité Ejecutivo y la SVBE estudien conjuntamente la factibilidad de implementarlo para un futuro, para ello, deberán dictar charlas y talleres en herramientas tecnológicas.

PONENCIA 3: ANÁLISIS DE LAS FORTALEZAS Y DEBILIDADES DE LA FEDERACIÓN DE COLEGIOS DE BIOANALISTAS DE VENEZUELA – (EDO. NUEVA ESPARTA).

PONENCIA 4: OPTIMIZACIÓN DEL MANEJO DE LAS PONENCIAS A SER PRESENTADAS EN CONVENCIÓN NACIONAL (EDO. ZULIA)

SE APRUEBAN:

PONENCIA 5: REFORZAMIENTO DE LA FASE DE RETROALIMENTACIÓN EN LA EVALUACIÓN DE LA GESTIÓN DE LOS COLEGIOS. (EDO. ZULIA)

PONENCIA 6: REFORZAMIENTO GREMIAL AL BIOANALISTA ACTUAL Y AL NUEVO PROFESIONAL – (EDO. SUCRE)

Después de una amplia discusión SE APRUEBA:

  1. Propuesta lc. Y. Franquis: que las propuestas de Reforzamiento Gremial al Bioanalista actual, sean asumidas por el Comité Ejecutivo a través de la Dirección de Doctrina, (los aspectos doctrinarios) y por la SVBE (los aspectos educativos) para ser tomados en cuenta para la reunión de Directores de Escuelas e Integrantes de las Comisiones Curriculares, que se realizará en Mérida en el último trimestre del año.

  2. APROBADA POR MAYORÍA VISIBLE

  3. La Ponencia con sus tres propuestas:

    1. Reactivar los talleres zonales de Doctrina y Legal.

    2. Unificación de criterios para realizar un Manual de Inducción Gremial a nivel Nacional.

    3. Incorporar a los Colegios como órgano asesor en la Universidad mediante la figura del egresado.

    APROBADAS POR MAYORÍA VISIBLE

PONENCIA 7: REALIZACIÓN BIANUAL DE LOS JUNACOBIOVE (INPREBIO).

Sometida a consideración de la Asamblea, se NIEGA el pto. Nº 1, referente a la realización Bianual y SE APRUEBA el pto. Nº 2, referente a la modificación del artículo 15 del Reglamento. de los JUNACOBIOVE. “… “Con un año de antelación a la realización del evento deberá elaborar, presentar y ejecutar el presupuesto de ingresos y egresos necesarios para el desarrollo del evento ante la Junta Directiva del INPREBIO”.

PONENCIA 8: RECONSIDERACIÓN DE LA DRÁSTICA REDUCCIÓN APLICADA A LOS SERVICIOS FUNERARIOS (EDO. ZULIA).

Finalmente, se acuerda: LA PONENCIA NO APLICA, debido a que el plan de prevención contempla los beneficios estipulados para los Servicios Funerarios que cubre un monto de bs. 40,000ºº, sin embargo, se recomienda al Instituto:

PONENCIA 9: CREACIÓN DE UN FONDO DEPORTIVO NACIONAL POR PARTE DE LA COORDINACIÓN NACIONAL DE DEPORTES, COMO SOPORTE PARA LA PERMANENCIA DE LOS JUNACOBIOVE. – (Lc. Carlos Castillo – Anzoátegui)

Sometido a consideración SE APRUEBA la reactivación del Fondo Deportivo. Además los literales “a” y “e”: rifa anual en c/JUNACOBIOVE con la participación de atletas y afiliados y que la coordinación sirva de enlace con las Casas Comerciales.

Coordinar cursos en cada Estado.

PONENCIA 10: MECANISMOS PARA DISMINUIR EL COSTO DE ARBITRAJE DE LOS JUNACOBIOVE (EDO. VARGAS).

Dado que el IND no tiene atribuciones en el Arbitraje de los juegos, sino que son colegios o asociaciones de Árbitros quienes lo realizan, SE RECOMIENDA:


III PLENARIA

7.- ÁREA LABORAL – 3 Ponencias

PONENCIA 11: PROPUESTA O AJUSTE DE LOS HONORARIOS PROFESIONALES DEL SECTOR PRIVADO. – (EDO. SUCRE)


PONENCIA 12: AJUSTE SALARIAL DE REFERENCIA PARA BIOANALISTAS DEL SECTOR PRIVADO (EDO. BARINAS).


PONENCIA 13: ESTRATEGIAS PARA LOGRAR LA JUBILACIÓN CON EL 100% DEL SUELDO INTEGRAL. (EDO. VARGAS)


IV PLENARIA

8.- ÁREA DE EDUCACIÓN – 4 Ponencias

PONENCIA 14: PROPUESTA PARA LA ADECUACIÓN DEL REPORTE DEL BLASTOCYSTIS COMO Blastocystis SSP Y LA ELIMINACIÓN DEL BLASTOCYSTIS HOMINIS MIENTRAS NO SE EVIDENCIE A TRAVÉS DE PRUEBAS MOLECULARES. (ESC. DE BIOANÁLISIS – U.L.A)

Finalmente POR MAYORÍA VISIBLE SE APRUEBA LA PONENCIA, se APRUEBA también:


PONENCIA 15: MALARIA, UN PROBLEMA DE SALUD PÚBLICA (COLEGIO DF Y EM)

Sometida a consideración de la Asamblea, la ponencia es APROBADA POR MAYORÍA VISIBLE con las siguientes recomendaciones:


PONENCIA 16: TALLERES EDUCATIVOS DE ÉTICA Y BIOÉTICA A TODOS LOS PROFESIONALES DEL BIOANÁLISIS (DF Y EM)

Sometida a consideración de la Asamblea, SE APRUEBA POR MAYORÍA VISIBLE:


PONENCIA 17: IMPLICACIONES ÉTICO – LEGALES DE LA APLICACIÓN EN CLÍNICAS DE LA BIOLOGÍA MOLECULAR. (LC. Y. FRANQUIS)

APROBADA POR MAYORÍA VISIBLE


V PLENARIA

9.- ÁREA LEGAL – 4 Ponencias

PONENCIA 18: CAMBIO DEL LAPSO PARA SER PRESENTADO EL CONTENIDO DEL INFORME ANUAL: DEL 1º DE ABRIL AL 30 DE MARZO. (Col. EDO. ZULIA)


PONENCIA 19: SOLICITUD DE REFORMA PARCIAL DEL CÓDIGO DE ÉTICA Y DEONTOLOGÍA DEL BIOANALISTA EN SU EJERCICIO PROFESIONAL (DR. FRANCISCO USTARIZ – MÉRIDA)


PONENCIA 20: EL BIOANALISTA Y LA CONDECORACIÓN “RAFAEL RANGEL”. (COLEGIO EDO. SUCRE)

PONENCIA 21: GESTIÓN GREMIAL – RENDICIÓN DE MEMORIA Y CUENTA DE LA FECOBIOVE (LC. YANISKA FRANQUIS)

PONENCIA NEGADA – Quórum 64 votos a favor 22 –


10.- INFORME DE LA COMISIÓN DE ASUNTOS LEGALES DE FECOBIOVE

Lic. Martha Herrera – Coord.

Una vez presentado el Informe, intervienen los Licenciados: Yaniska Franquis, Martha Herrera, Carmen S. García, Francisco Ustariz, Lenys García.

Que la solicitud de Unidades Crédito (U.C) FECOBIOVE, se soliciten a través del Comité Ejecutivo y que éste los refiera de inmediato a la SVBE.


11.- PUNTO VARIOS

  1. DELEGACIÓN ESTUDIANTIL (U.L.A) – Audimilis Contreras – Quintero – Omar Aka Khair – Junior Torres – Jimmy Pacheco.

  2. La delegación estudiantil de la U.L.A (Mérida) hacen un planteamiento ante la Asamblea: Situación actual de la Escuela de Bioanálisis de la U.L.A., propuesta y desafío en la Venezuela actual.

    Destacan en su planteamiento:

    • Problemas en la dotación de reactivos para las prácticas en la Escuela y los cupos para las prácticas profesionales, son insuficientes y no los aceptan en el sector privado.

    Una vez presentadas sus inquietudes intervienen las Licenciadas.: Carolina Uzcátegui, Blanca León, Yaniska Franquis, Lenys García.

    SE PROPONE:

    • Las Juntas Directivas de los Colegios de Vargas y Aragua, además de su apoyo, ofrecen recibirlos en su entidad para la realización de sus pasantías.

    • Se incluirá su problemática como uno de los puntos en la Declaración Mérida 2016.

    • Los planteamientos expresados por los estudiantes, se haría del conocimiento de la Dirección de la Sociedad de Bioanálisis de la U.L.A.

  3. Lic. Yajaira López (Barinas)

  4. Formación de bachilleres en el área de Bioanálisis por parte de la nueva Universidad de Salud.

    • La Lic. Judith León (FECOBIOVE) responde a sus inquietudes y explica todas las diligencias que se han realizado hasta el momento por parte del Comité Ejecutivo. Se está vigilante de la situación.

  5. Lic. Marie Cabrera (DF y EM)

  6. Informa sobre el acto que se realizará el día 24 – 07 – 2016, en la Iglesia de la Chiquinquirá, que se ha denominado Misa de las Batas Blancas, acto donde acudirán todos los gremios de la Salud para pedir por la Salud del País. Se exhorta a todos los asistentes a realizar el mismo acto en c/u de sus entidades, a la misma hora.

  7. Colegio del Edo. Vargas:

  8. La Lic. Carolina Uzcátegui, presenta una serie de argumentos, que impiden la realización de los JUNACOBIOVE 2018 en dicha sede.


12.- MOCIÓN DE URGENCIA

Los Presidentes de los Colegios de: Aragua, Anzoátegui, Barinas, Cojedes, DF y EM, Lara, Mérida, N. Esparta, Sucre, Vargas, Zulia.

Solicitan de los Asambleístas se pronuncien sobre las estrategias para lograr la participación de los otros 12 Colegios ausentes en los eventos de carácter nacional: consejos y convenciones. Se presentan algunas ideas o recomendaciones:


13.- INFORME DE LA COMISIÓN EVALUADORA DE LA GESTIÓN DE LOS COLEGIOS.

Antes de presentar la evaluación en los Colegios, se presenta la propuesta de la Comisión de Baremo para la evaluación de la gestión gremial de los Colegios para ser evaluados, se otorga un voto de confianza al Comité Ejecutivo para que se implemente en la próxima Convención Nacional. APROBADA POR MAYORÍA VISIBLE


14.- ELECCIONES


15.- ACTO DE CLAUSURA

Palabras del Presidente del Comité Organizador de la LVI Convención Nacional, Dr. Francisco Ustariz y de la Lic. Reina Araujo, Presidenta del Colegio de Bioanalistas del Edo. Mérida, expresan su agradecimiento a todos los asambleístas presentes por el esfuerzo y colaboración en la realización de este evento, igualmente reconocen el apoyo del Comité Ejecutivo.

Hacen entrega de un obsequio a:

La Lic. Judith León, Presidenta del Comité Ejecutivo de la FECOBIOVE, siendo las 6:20 pm del día viernes 08 – 07 – 2016, da por clausurada la LVI Convención Nacional de Bioanalistas, Mérida 2016.


Federación de Colegios de Bioanalistas de Venezuela (FECOBIOVE)
Av. Principal Los Chorros, entre Transversales Alfredo Jhan y Alvarez Michaud,
Qta. 13-01, Urb. Los Chorros. Caracas Venezuela.
Tel: +58 212 235-4616 / 237-6164 - Fax: +58 212 237-3125 - E-Mail: fedecobiove@gmail.com